A través de encuestas, grupos de discusión y reuniones comunitarias, la Fundación ha recibido constantemente comentarios de los beneficiarios, los solicitantes de subvenciones y los colaboradores del sector sin ánimo de lucro en los que expresan que agradecerían disponer de más oportunidades para participar en programas de desarrollo del liderazgo.  

Para abordar esta necesidad de forma directa a través de nuestras iniciativas de desarrollo de capacidades, hemos mejorado el plan de estudios y los resultados de aprendizaje de nuestro programa ELI con:

• Un enfoque en el desarrollo de capacidades en el sector del impacto social (organizaciones sin ánimo de lucro, sector público y empresas sociales) al que la Fundación presta servicio y apoyo a través de nuestras actividades de concesión de subvenciones y de otras iniciativas complementarias.
• Un tamaño de cohorte que permite una participación más profunda en los talleres del ELI+ y con los facilitadores del programa, los formadores, los ponentes y el resto de participantes.  
• Seis seminarios y sesiones de formación centrados en temas específicos, que se celebran en la Fundación de Rhode Island y se ajustan a un plan de estudios bien definido y sólido.
• Un énfasis en proporcionar estrategias de desarrollo del liderazgo más específicas y habilidades tangibles.  
• Asesoramiento individualizado e personalizado que se basa en lo aprendido en los talleres y seminarios del programa. 

Como parte de nuestro compromiso de ofrecer oportunidades de capacitación y desarrollo del liderazgo a los beneficiarios de subvenciones, a los solicitantes de subvenciones y a las organizaciones sin ánimo de lucro de todo el estado, a partir de 2025, la Fundación de Rhode Island colaborará con el Instituto para la Práctica sin Ánimo de Lucro (INP).

A través de esta colaboración, las personas que trabajen en el sector de impacto social de Rhode Island (organizaciones sin ánimo de lucro, sector público y empresas sociales) podrán solicitar participar bien en el Programa de Certificación Básica del INP, diseñado para profesionales en una etapa intermedia de su carrera, como directivos de organizaciones sin ánimo de lucro y del sector público y emprendedores sociales, o bien en el Programa RISE del INP, diseñado para quienes se encuentren en una etapa más temprana de su carrera en el sector social. Gracias al apoyo financiero de la Fundación de Rhode Island, las personas seleccionadas mediante un proceso de selección competitivo para participar en los programas del INP podrán hacerlo de forma gratuita.

Como parte de la cohorte de ELI+, los miembros estarán matriculados simultáneamente en el Programa de Certificación Básica del INP. ELI+ seguirá ofreciendo un espacio seguro y de apoyo para que los participantes aprendan juntos, identifiquen sus objetivos de liderazgo y compartan sus experiencias únicas como líderes en el sector del impacto social. Además, los miembros de la promoción de ELI+ contarán con las herramientas, habilidades y oportunidades de establecer contactos adicionales que ofrece la participación en el Programa de Certificado Básico del INP.

La Fundación se ha coordinado con el INP para ofrecer un proceso de solicitud único y simplificado a los candidatos de ELI+. 

Plazo de presentación de solicitudes

• El plazo se abre el 27 de enero de 2026; las solicitudes deben estar completas y enviadas antes del 30 de marzo de 2026.

A quién va dirigido

• ELI+ está dirigido a profesionales en la mitad de su carrera y/o directivos que trabajen en el sector del impacto social (organizaciones sin ánimo de lucro, sector público, impacto social) en Rhode Island y que busquen una oportunidad de desarrollo profesional centrada en las experiencias de las personas de color y que haga hincapié en la gestión del impacto social y el desarrollo de habilidades de liderazgo desde una perspectiva de equidad.

Calendario del programa

• Se celebrarán seis sesiones formativas de ELI+ entre junio y agosto de 2026, de 9:00 a 14:00 horas, en la Rhode Island Foundation.
• Los miembros de la promoción de ELI+ estarán matriculados simultáneamente en el programa de certificado básico del Instituto de Prácticas sin Ánimo de Lucro (INP) (INP Core). El INP Core incluye una combinación de sesiones presenciales y virtuales que se desarrollarán desde septiembre de 2026 hasta mayo de 2027. Durante este periodo, los jueves se celebrarán sesiones virtuales semanales de dos horas de duración, así como seis sesiones presenciales en la Fundación de Rhode Island.
• Se programarán sesiones de coaching ejecutivo una vez al mes para cada miembro de ELI+.
• Prevemos que los miembros de la promoción ELI+ dedicarán cerca de 160 horas, a lo largo de 10 meses, a las actividades de formación previstas. Esto incluye seis talleres de ELI+ de un día de duración en la Rhode Island Foundation y el tiempo de preparación correspondiente, así como entre tres y cuatro horas semanales entre el seminario de gestión, el seminario práctico y la preparación de las clases para el programa INP Core.

Tamaño del grupo

• El grupo de ELI+ estará compuesto por un máximo de 15 participantes.
• La programación del INP Core incluirá a la cohorte de ELI+, así como a participantes que no sean miembros de ELI+, lo que supone un total de entre 24 y 36 alumnos.

Plan de estudios y aprendizaje

• El programa ELI+ se centra en la gestión del impacto social y el desarrollo de habilidades de liderazgo desde una perspectiva de equidad, y está diseñado para candidatos en una etapa intermedia de su carrera profesional, como directivos del sector público y de organizaciones sin ánimo de lucro, y emprendedores sociales. Los temas de aprendizaje incluyen:
  • Conocer tu estilo de gestión y tus comportamientos;
  • Comprender, utilizar y gestionar tus emociones y las de los demás;
  • Mejorar las habilidades de pensamiento crítico: interpretar y analizar información;
  • Hablar en público: aprender a expresar ideas con confianza y credibilidad;
  • La marca personal: definir y expresar el valor personal;
  • Gestión financiera;
  • Estrategia, crecimiento y evaluación;
  • Desarrollo de equipos y liderazgo;
  • Cultura organizativa y gestión del cambio;
  • Marketing estratégico y comunicaciones;
  • Investigación apreciativa;
  • Gobernanza y aprovechamiento del consejo de administración;
  • Desarrollo y ejecución de estrategias de recaudación de fondos; y
  • Autocuidado, atención plena y sanación.

Si tiene alguna pregunta sobre el programa ELI+ o sobre si cumple los requisitos para participar, póngase en contacto con Lisa Maddox, responsable de Equidad e Inclusión de la Fundación de Rhode Island, en lmaddox@rifoundation.org o en el (401) 427-4030.